Igualdad

El CEDEX, como agente ejecutor del Sistema Español de Ciencia y Tecnología (SECTI), debe disponer de una Estrategia de igualdad que incorpore las nuevas directrices establecidas por la Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación, así como las obligaciones y recomendaciones para todas aquellas entidades que, como el CEDEX, son beneficiarias de fondos europeos, especialmente procedentes de Horizonte Europa.

En este sentido, como Organismo Público de la AGE, al CEDEX le es de aplicación el III Plan para la Igualdad de género aprobado por Resolución de la Secretaría General de Función Pública el 29 de diciembre de 2020.

III Plan de Igualdad de la AGE

El CEDEX declara su compromiso con la igualdad de género adhiriéndose a la Estrategia por la Igualdad del MITMA 2023-2026, contribuyendo al cumplimiento de sus objetivos a través de la implantación de las acciones recogidas en los 6 ejes de la Estrategia y al seguimiento del avance en la consecución  de la igualdad efectiva a través de la evaluación anual de indicadores.

ODS 5 Lograr la igualdad de género

Según la ORDEN PRE/525/2005, de 7 de marzo, por la que se da publicidad al Acuerdo de Consejo de Ministros por el que se adoptan medidas para favorecer la igualdad entre mujeres y hombres, en el apartado 7.6 se especifica que las estadísticas públicas deben contener datos desagregados por sexo que faciliten información sobre la situación social de las mujeres en los diferentes ámbitos objeto de estudio y aplicar, en su caso, políticas públicas de igualdad.

Los gráficos siguientes ilustran la evolución del número de efectivos del CEDEX desagregados por género a situación a 31 de diciembre de 2021 así como la distribución en porcentaje de mujeres y hombres en los diferentes niveles y categorías profesionales de personal funcionario y laboral.

Porcentajes de hombres y mujeres en el MITMA, MITERD y CEDEX

Porcentaje de hombres y mujeres en el MITMA, MITERD y CEDEX

Número de mujeres y hombres en el CEDEX en diciembre de 2021

Número de hombres y mujeres en el CEDEX en diciembre de 2021

Evolución del personal total del CEDEX según sexo

Evolución de la distribución por sexo del total del personal del CEDEX

Evolución del personal funcionario del CEDEX según su sexo

Evolución de la distribución por sexo del personal funcionario del CEDEX

Evolución del personal laboral según su sexo

Evolución de la distribución por sexo del personal laboral del CEDEX

Distribución por niveles de los funcionarios del CEDEX

Distribución por niveles de los hombres funcionarios del CEDEX

Distribución por niveles de las funcionarias del CEDEX

Distribución por niveles de las mujeres funcionarias del CEDEX

Comité de Dirección del CEDEX por niveles y sexo

Comité de Dirección del CEDEX por niveles y género

Distribución de categorías laborales según sexo

Personal laboral por grupo y género

El CEDEX participa en la celebración del Día Internacional de la Mujer

El CEDEX se suma a la celebración del Día Nacional de la Conciliación y la Corresponsabilidad